一代人有一代人的青春，一代人演繹一代人的故事。對于五糧液來說，永恒不變的是，紅色基因滲透血液，鐵血丹心代代傳承。

心有大愛，無私獻出“陳氏秘方”

上個世紀40年代，抗戰(zhàn)日趨激烈，日本飛機轟炸到了宜賓，許多群眾流離失所，宜賓利永川酒坊老板鄧子均廣發(fā)米票給受難群眾，憑米票即可到“利川永”領米一斗。其長子鄧龍光曾跟兒子鄧真遠回憶道：“當時不到3個月就發(fā)米近千擔，救了很多人的命。”

解放不久，宜賓城區(qū)原8家古傳老酒坊聯合組成“宜賓市大曲酒釀造工業(yè)聯營社”(五糧液酒廠前身)。1954年，在多位酒坊老板極力推薦下，時任宜賓地委常委、專署專員李鵬大膽決策，三次躬身拜訪“陳氏秘方”傳人鄧子均，請已在家頤養(yǎng)天年的鄧子均再次出山親自指導五糧液釀造。

面對五糧液生產中出現的問題，鄧子均根據自己一生的釀酒經驗提出了自己的建議，經過“利川永”的試生產，釀出的五糧液在品質上取得了突破性進展。此后，78歲高齡的鄧子均更加全身心地投入，并獻出私傳了數代的“陳氏秘方”。在李鵬專員的全力支持及陳氏秘方的加持下，五糧液酒的品質、產能均得到顯著提高。

為肯定鄧子均對“五糧液”作出的特殊貢獻，黨和政府增補鄧子均為政協(xié)委員，特聘為“酒類專賣管理處”技術指導。為此，李鵬專員曾說：“不要把鄧子均看簡單了，同樣的糧食，之前一點酒都造不出來，我叫他看看，就生產出了幾萬斤酒，而且還把秘方和技術獻給了政府。”

攻堅克難，奠定中國低度酒研發(fā)技術基礎

五糧液像鄧子均這樣無私奉獻、勇擔責任的精神，在一代代傳承的基礎上愈加發(fā)揚光大，紅色基因鐫刻進五糧液的血脈里，成為了五糧液人持之以恒堅守的信念。

改革開放前，中國白酒大多在53°以上，且絕大部分超過60°，讓眾多消費者望而卻步，尤其是國外消費者，為了打破這個現狀，五糧液率先開啟低度酒研發(fā)。

試制初期，擺在眼前的第一個問題，便是解決高度白酒降度后出現的渾濁、寡淡現象，保證原酒的風味和特色不變，這也是始終困擾白酒界，亟需共同面對的技術難題。

就在研發(fā)團隊一籌莫展之際，恰逢1978年數學家華羅庚率領團隊來到四川推廣優(yōu)選法和統(tǒng)籌法，五糧液抓住契機，攻堅克難，利用優(yōu)選法，完成了低度酒的實驗研究。實驗采用黃金分割法為基礎，在50°、30°之間優(yōu)選出38°、35°兩個最佳度數。此后經反復實驗，終于成功研發(fā)出擁有五糧液主體風味特征的39°低度酒，開創(chuàng)了國內低度白酒規(guī)模化生產和銷售。

1978年，在長沙由輕工業(yè)部組織召開的“全國名優(yōu)白酒會議”上，五糧液無私奉獻出低度白酒生產技術，為國內眾多知名酒業(yè)開啟低度酒研發(fā)奠定了技術基礎，為中國白酒走向世界開辟了道路。

黨建領航，踐行綠色理念促高質量發(fā)展

紅色，始終是五糧液最亮的底色，黨和國家哪里有需要，五糧液便在哪里。2017年，在黨的十九大精神引領下，在四川省委省政府、宜賓市委市政府的堅強領導下，五糧液肩負起作為中國白酒龍頭企業(yè)和特大型國有企業(yè)的責任擔當，奏響“二次創(chuàng)業(yè)”新征程進行曲。

“二次創(chuàng)業(yè)”新征程圍繞生態(tài)治理體系、產品結構、品牌價值、科技創(chuàng)新等領域大刀闊斧地展開。其中，在生態(tài)治理體系方面，五糧液努力踐行“生態(tài)優(yōu)先，綠色發(fā)展”理念，打造“生態(tài)化發(fā)展標桿”，推動企業(yè)可持續(xù)高質量發(fā)展。

2017至2019年，連續(xù)被四川省環(huán)保廳評為“環(huán)境誠信企業(yè)”;2018年獲得國家級“綠色工廠”榮譽稱號;2019年獲得“四川省工業(yè)資源綜合利用基地(園區(qū)、企業(yè))”稱號;2020年，通過四川省2019年度第三批強制性清潔生產審核驗收等。

2021年，結合“十四五”規(guī)劃《綱要草案》明確的目標，即2035年要廣泛形成綠色生產生活方式，碳排放達峰后穩(wěn)中有降，全國人大代表，五糧液集團黨委書記、董事長李曙光在第十三屆人大代表會上提出“零碳五糧液”目標，表示五糧液將以立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局為指引，積極創(chuàng)建“零碳酒企”，爭做中國釀酒行業(yè)碳中和文化的先行者。

對于五糧液這樣有著數百年傳承的酒企來說，從西南一隅的一個小酒廠，逐步成長為享譽全球的特大型國有企業(yè)，這離不開中國共產黨的領導，更離不開滲透在五糧液血液里的紅色基因。“黨建引領、風清氣正、共融發(fā)展”，五糧液肩上有擔當，腳下有力量。